比亚迪

2027届民企汽车

岗位信息

招聘岗位
计划专员
工作城市
东莞、中山、合肥、抚州、汕尾、济南、淮安、深圳、西安
毕业届别
2027
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
2027届
发布日期
2026-09-05

📋 岗位职责 / 任职要求

【岗位概览】 招聘项目:2027届校园招聘(应届生) 职位类别:计划 工作地点:东莞,中山,合肥,抚州,汕尾,济南,淮安,深圳,西安 招聘方向:27 个 涉及部门:汽车售后、整车智能制造、产能规划&外贸&物流规划、汽车动力总成、消费电子&高端智能硬件、AI算力中心电源研发、汽车电子&底盘、商用车、智能电子集成智造、动力电池 ■ 方向 1/27|汽车售后 · 计划 · 本科 岗位职责: 1.负责国内海外乘用车总仓售后备件计划策略(新车型首批备件包&补货)制订及订单下达; 2.负责监控国内海外乘用车总仓延期订单,并维护交期及紧急订单追加; 3.负责自制供应商及采购对接的交付管理及订单异常对接; 4.负责国内海外乘用车总仓备件库存结构控制与优化(慢销控制及处理); 5.负责国内海外乘用车售后备件紧急投诉事件的调查与处理; 6.协助完成技术升级项目。 任职要求: 1.期望本科,英语CET-4优先,有小语种能力优先 2.期望专业:统计学类、数据科学与人工智能类、统计学类等 3.我们希望你拥有优秀的语言表达能力,善于与人沟通,乐于在挑战中发现机会,突破自我。 ■ 方向 2/27|汽车售后 · 海外仓储 · 本科 岗位职责: 1.负责海外分公司乘用车仓售后备件计划策略(新车型首批备件包&补货)制订及订单下达; 2.负责监控海外分公司乘用车仓当地延期订单,并维护交期及紧急订单追加; 3.负责国内总仓的交付管理及订单异常对接; 4.负责海外分公司乘用车仓备件库存结构控制与优化(慢销控制及处理); 5.负责海外分公司售后备件紧急投诉事件的调查与处理; 6.协助完成技术升级项目。 任职要求: 1.期望本科,英语CET-4优先,有小语种能力优先 2.期望专业:工商管理类、汽车服务工程类、应用经济学类等 3.我们希望你拥有优秀的语言表达能力,善于与人沟通,乐于在挑战中发现机会,突破自我。 ■ 方向 3/27|整车智能制造 · 技术规划 · 本科 岗位职责: 根据订单、需求、预测,合理排配计划,下达订单释放给相关部门,达成交付协调并跟进多方计划进行交付和交付异 常处理,确保按时交付参与成本控制目标,提高资源利用率,提高库存周转率--- 任职要求: 1. 熟练Excel函数、数据透视表,能独立做计划台账、产能测算。 2. 熟悉ERP/MES系统,看得懂BOM清单,了解生产工艺流程。3. 逻辑清晰,抗压能力强,多任务并行处理,沟通协调能力强。 4 具备异常快速处理能力,有成本、交期意识。 ■ 方向 4/27|产能规划&外贸&物流规划 · 海外主计划 · 本科 岗位职责: 1、汽车市场信息跟踪,市场需求分析判断; 2、监控终端销量趋势、生产供应衔接; 3、结合量纲和预测,编排3+3排产规划及三个月滚动计划,保证订单的合理排产; 4、根据3+3滚动预测,评估识别海外车型产能及关键零部件风险,推进产能及相应物料风险解决。 任职要求: 1、本科及以上,供应链、物流、工业工程、统计、管理类优先; 2、熟练Excel PPT等办公软件; 3、能拆解任务、排优先级、制定合理进度表; 4、善于沟通,数据敏感,有一定的抗压能力; 5、有掌握工作所要求的专业知识/技能优先。 ■ 方向 5/27|产能规划&外贸&物流规划 · 产品计划 · 本科 岗位职责: 1.负责参与统筹海外基地车型规划,并定期复盘; 2.负责推动解决海外基地产品立项评估、项目推进等过程中的异常,并总结经验沉淀; 3.负责统筹新车型产销研节奏平衡; 4.负责统筹推动解决影响上市需求的产品相关异常; 5.负责统筹推进海外基地车型规划和导入节奏评估工作。 任职要求: 1、硕士,供应链、物流、工业工程、统计、管理类; 2、熟练Excel PPT等办公软件; 3、良好的沟通协调能力; 4、积极、阳光、愿意承担; 5、有一定的抗压能力。 ■ 方向 6/27|产能规划&外贸&物流规划 · 国内产销计划 · 本科 岗位职责: 1.负责终端订单及时交付,依托信息化数据系统,对终端订单实施从支付到发运的全链条、可视化监控。 2.负责订单需求预测监控,协同销售体系,基于市场动态进行科学的需求预测(N+1月、,为生产计划部门提供数据驱动的排产建议,在保障交付能力的同时,有效平衡与降低库存风险; 3.负责整车长库龄监控,联动销售网络制定并推动消化方案 4.负责订单管理相关的流程文件确保产销工作顺利开展,推动数字化转型,为管理层提供及时、准确的运营数据,赋能科学决策。 任职要求: 学历:本科及以上 要求:了解供应链管理,沟通管理,项目管理,财务管理等基础知识;熟练office办公软件,数据敏感度高,思维逻辑清晰 专业:工商管理、供应链管理等相关专业优先 ■ 方向 7/27|整车智能制造 · 计划物控 · 本科 岗位职责: 1、根据客户提供的需求计划或订单制定交货计划 2、日/周生产计划的制定及返工品的安排生产,保证按期为客户提供合格产品 3、根据工程师提供的试模/制申请单,下发试模/制计划 4、跟踪车间对计划的执行情况,周、月车间计划完成情况的统计 5、生产异常时推动各责任部门的改善,以保证按计划满足客户需求 6、各种原因造成的产品吊滞物料处理跟踪 任职要求: 知识技能要求:了解汽车行业的计划体系,有一定的数据意识 学历要求:本科 外语要求:CET4 专业要求:外国语言文学、管理科学与工程、统计学等相关专业优先 ■ 方向 8/27|汽车动力总成 · 生产供应链管理 · 本科 岗位职责: 1.确认需求,与生产工厂评审满足情况; 2.监控并督促落实交付目标达成情况; 3.推动交付风险解决; 4.交付异常原因分析及改善。 任职要求: 知识技能要求:掌握MRP/库存齐套逻辑,精通Excel、ERP;数据逻辑强。 学历要求:本科 外语要求:CET-4 专业要求:供应链管理/管理科学与工程/工业工程专业优先 ■ 方向 9/27|汽车动力总成 · 统筹区域计划需求及交付策划-高压电气 · 本科 岗位职责: 1、统筹公司计划内部销售订单 2、分析生产过程异常,协调各部门达成协作 3、利用系统制定各供应商的物料需求计划 任职要求: 知识技能要求:熟练办公软件,数据分析、逻辑能力良好 学历要求:本科 外语要求:CET-4 专业要求:工业工程类/工商管理类专业优先 ■ 方向 10/27|汽车动力总成 · 计划运营管理-电喷 · 本科 岗位职责: 1、整合多方数据制定需求计划,在平衡交付与库存成本的前提下制订生产计划,组织评审并监督执行,通过数据分析驱动效率提升。 2、 制定安全库存策略以平衡缺货风险与持有成本,监控库存水位,协同生产、物控及物流部门预防和处理呆滞物料,确保供需匹配。 3、 负责需求交付全生命周期管理,识别产销存瓶颈;主导风险会议,快速响应紧急插单及物料短缺等突发问题,协调资源确保按期履约。 4、 建立并迭代生产计划管理体系,推动业务流程标准化,通过机制创新解决痛点,实现运营效率与管理水平的持续提升。 任职要求: 知识技能要求:a.掌握ERP系统使用,精通Excle高级函数与数据透视表,熟悉APS系统 ;b具备数据分析能力、问题解决能力;c.熟悉计划逻辑与多种计划方法; 学历要求:本科 外语要求:CET-4 专业要求:供应链管理类/工业工程类/统计学类类专业优先 ■ 方向 11/27|汽车动力总成 · 生产供应链管理-支持中心 · 本科 岗位职责: 1.确认需求,与生产工厂评审满足情况; 2.监控并督促落实交付目标达成情况; 3.推动交付风险解决; 4.交付异常原因分析及改善。 任职要求: 知识技能要求:掌握MRP/库存齐套逻辑,精通Excel、ERP;数据逻辑强。 学历要求:本科 外语要求:CET-4 专业要求:供应链管理/管理科学与工程/工业工程专业优先 ■ 方向 12/27|汽车动力总成 · 产能规划、供需平衡-电控东莞 · 本科 岗位职责: 1、分析历史数据与市场趋势,结合客户需求、库存状况及产能限制,制定主生产计划,确保订单交付率; 2、细化每日/每周的生产排程或项目里程碑计划,合理分配人力、设备和物料资源; 3、根据物料特性、采购周期和需求波动,动态调整安全库存水位; 4、分析计划执行中的瓶颈问题,提出流程改进建议,提升供应链响应速度和效率。 任职要求: 知识技能要求:a.掌握计划原理,供应链管理优先;b.具备较强的数据敏感度和逻辑分析能力;c.了解精益生产者优先; 学历要求:本科 外语要求:CET-4 专业要求:供应链管理、物流管理、统计学或相关专业优先 ■ 方向 13/27|汽车动力总成 · 产能规划、供需平衡-电控济南 · 本科 岗位职责: 1、分析历史数据与市场趋势,结合客户需求、库存状况及产能限制,制定主生产计划,确保订单交付率; 2、细化每日/每周的生产排程或项目里程碑计划,合理分配人力、设备和物料资源; 3、根据物料特性、采购周期和需求波动,动态调整安全库存水位; 4、分析计划执行中的瓶颈问题,提出流程改进建议,提升供应链响应速度和效率。 任职要求: 知识技能要求:a.掌握计划原理,供应链管理优先;b.具备较强的数据敏感度和逻辑分析能力;c.了解精益生产者优先; 学历要求:本科 外语要求:CET-4 专业要求:供应链管理、物流管理、统计学或相关专业优先 ■ 方向 14/27|汽车动力总成 · 产能规划、供需平衡-电控深汕 · 本科 岗位职责: 1、分析历史数据与市场趋势,结合客户需求、库存状况及产能限制,制定主生产计划,确保订单交付率; 2、细化每日/每周的生产排程或项目里程碑计划,合理分配人力、设备和物料资源; 3、根据物料特性、采购周期和需求波动,动态调整安全库存水位; 4、分析计划执行中的瓶颈问题,提出流程改进建议,提升供应链响应速度和效率。 任职要求: 知识技能要求:a.掌握计划原理,供应链管理优先;b.具备较强的数据敏感度和逻辑分析能力;c.了解精益生产者优先; 学历要求:本科 外语要求:CET-4 专业要求:供应链管理、物流管理、统计学或相关专业优先 ■ 方向 15/27|整车智能制造 · 计划 · 本科 岗位职责: 依据生产经营计划周计划及DBT评估工厂生产能力,按照确认的日计划完成工厂日计划安排,跟进工厂计划执行进度,总结计划未完成原因并找出解决办法; 对于生产过程中出现影响计划完成的异常情况时,督促相关部门给出处理方案; 定期向上级领导汇报生产计划情况,综合考虑物料供给、产能等因素,提出生产计划方面的建议 完成上级领导交办的临时工作 任职要求: 1. 熟练Excel函数、数据透视表,能独立做计划台账、产能测算。 2. 熟悉ERP/MES系统,看得懂BOM清单,了解生产工艺流程。3. 逻辑清晰,抗压能力强,多任务并行处理,沟通协调能力强。 4 具备异常快速处理能力,有成本、交期意识。 ■ 方向 16/27|汽车动力总成 · 统筹多基地生产计划管理、产能规划-总成 · 本科 岗位职责: 1. 承接公司任务,制定各基地年度生产目标,开展订单评审、计划编制下达,跟进生产落地,保障订单按期完成; 2. 参与中长期产能规划,识别产能风险并制定应对方案,统筹调配生产资源,协调解决产能、出货各类异常; 3. 跟踪计划全流程执行,及时处置生产过程各类问题,留存各项业务台账记录; 4. 制定各基地产线建设目标,同步下达生产指令,联动相关干系人推进计划落地; 5. 严格遵守并执行公司信息系统及信息安全相关管理规定。 任职要求: 知识技能要求:a. 熟练掌握数据统计、报表制作,能够独立完成相关产量数据分析;b. 具备风险识别能力,可精准预判物料、生产、交付隐患并及时预警;c. 拥有良好的沟通协调能力,能高效联动各部门推进生产问题闭环、保障交付达标。 学历要求:本科 外语要求:CET-4 专业要求:工业工程、供应链管理、物流管理、统计学类相关专业优先 ■ 方向 17/27|消费电子&高端智能硬件 · 计划运营 · 本科 岗位职责: 1.参与制定生产计划,跟进生产计划达成,整理输出生产数据及报告,达成客户要求; 2.参与监督生产过程,识别影响产能与交付的风险,协调推动生产异常解决,确保各项生产指标达成; 3.参与库存分析与监控,推动呆滞/异常/报废产品处理,满足库存周转率要求,控制成本。 任职要求: 知识技能要求:熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力 学历要求:本科 外语要求:CET-4 专业要求:不限,英语/供应链管理/物流管理等专业优先 ■ 方向 18/27|AI算力中心电源研发 · 生产物料需求计划 · 本科 岗位职责: 1.根据客户的订单、预测、出货需求,合理排配生产计划,下达生产工单并跟进完成情况。 2.根据排产计划,及时下达物料采购申请并排配交货计划及需求预测给采购及相关部门。 3.跟进物料交期及到货进度,不能满足的及时预警,并跟进协调反馈,确保生产正常运行,满足出货需求。 4.跟踪生产异常、交付异常,及时预警并协调跟进作相应调配,确保生产正常进行,满足出货需求。 5.预防和减少呆料的产生,协同相关部门及时处理呆滞物料,提高库存周转率。 任职要求: 知识技能要求:a.熟悉ERP系统逻辑,了解MRP运算原理;b.熟练Excel高级功能,具备数据敏感度;c.了解精益生产与JIT理念,熟悉物料控制基本流程 学历要求:本科 外语要求:CET-4及以上优先 专业要求:物流管理/管理科学与工程等相关专业 ■ 方向 19/27|汽车动力总成 · 生产计划-电机东莞 · 本科 岗位职责: 1、根据公司计划及工厂盈利目标,协助科长合理调配人、机、料、法环等资源满足交付任务,制定本厂月度、季度、年度生产计划,并发布执行; 2、编制与下达生产任务,对生产进行跟踪和指导,根据需求计划的变更及时调整生产计划; 3、制定生产计划及返工计划,跟进计划进度,推动计划顺利进行; 4、处理计划执行过程中出现的问题。 任职要求: 学历:本科 专业:物流类、电子信息类、管理类等 外语要求:CET-4 知识技能:办公软件操作熟练 ■ 方向 20/27|汽车动力总成 · 生产计划-电机淮安 · 本科 岗位职责: 1、根据公司计划及工厂盈利目标,协助科长合理调配人、机、料、法环等资源满足交付任务,制定本厂月度、季度、年度生产计划,并发布执行; 2、编制与下达生产任务,对生产进行跟踪和指导,根据需求计划的变更及时调整生产计划; 3、制定生产计划及返工计划,跟进计划进度,推动计划顺利进行; 4、处理计划执行过程中出现的问题。 任职要求: 学历:本科 专业:物流类、电子信息类、管理类等 外语要求:CET-4 知识技能:办公软件操作熟练 ■ 方向 21/27|汽车电子&底盘 · 计划物流 · 本科 岗位职责: 1、主导梳理客户需求预测,排配生产计划下达工厂,监控生产损耗情况,并跟进计划达成情况,积极协调相关人员处理生产异常,保证生产及交付顺利进行; 2、负责评审客户需求,匹配产能及物料满足情况制定排产计划,协调资源,保证生产交付; 3、负责按照工厂生产计划,正常有序的进行物料的进仓、发料、退料、以及发货,确保物料的时效性和准确性; 4、负责协调并拉通相关部门解决生产制程异常问题,保证生产节奏按计划排产正常进行; 5、负责输出客户紧急插单导致的产能及物料调整方案,及时做好风险预警并积极协调产能及提拉物料,规避产能不足或物料短缺造成的停线; 6、负责分析客户临时需求变动产生的长账龄呆滞物料,拉通客户,开发,工艺,品质等部门共同评估消耗方案,避免造成经济损失; 7、负责推动、监督计划管理的标准化、系统化、信息化和透明化落地,持续优化各类管理流程。 任职要求: 知识技能要求:1.熟悉供应链运作流程; 2.熟悉业务相关部门的作业流程与操作要求; 3.熟悉工厂运营模式。 4.掌握SAP/WMS/PLM/TMS等系统; 5.熟练操作计算机,灵活运用excel、word、ppt等办公软件。 学历要求:本科 外语要求:英语+CET4 专业要求:管理科学与工程类、工商管理类、数学类专业优先 ■ 方向 22/27|商用车 · 计划 · 本科 岗位职责: 1、负责定期收集、分析、评审某一市场销售预测,结合市场分析数据,编制更新及下达年度量纲、3+3月排产规划; 2、负责某一市场订单导入后交期评审,并根据交付需求制定设计资料输出计划并管控,识别长交期物料,下发备料指令、订单排产等; 3、负责某一市场订单设计资料输出后,发起内部工厂、物料、工艺的生产评审; 4、负责各工厂中长期生产计划编制、订单优先级确定及调整工作; 5、负责交付周期优化、交付效率持续提升工作; 6、完成领导交代的其他任务。 任职要求: 知识技能要求:a.熟悉项目管理的基础知识和实操,熟练使用Excel、Word、PowerPoint等办公软件;b.有较强的沟通协调能力、项目管理与执行能力;c.有创新思维、全局战略规划思维;d.具备基本的数据分析与决策能力 学历要求:本科 外语要求:CET-4优先 专业要求:管理科学与工程/供应链管理/统计学/物流与供应链管理专业优先 ■ 方向 23/27|产能规划&外贸&物流规划 · KD项目计划 · 本科 岗位职责: 1、负责拉通KD物料集货模式,包含不限于:LOT对应数量、LOT与PART的切换管理等;保证KD物料正常集货; 2、负责KD二级物料齐套管理;保证海外零部件工厂二级物料,按海外总装需求齐套备料; 3、负责国内段KD物料下单到货执行与监管,推动交付风险关闭;保证KD物料满足海外基地需求; 4、负责KD存货、呆滞监控及管理;保证存货、呆滞金额控制在事业部目标范围内。 任职要求: 1、本科及以上,供应链、物流、工业工程、统计、管理类优先; 2、熟练Excel PPT等办公软件; 3、能拆解任务、排优先级、制定合理进度表; 4、善于沟通,数据敏感,有一定的抗压能力; 5、有供应链、项目助理类实习或校园活动策划优先。 ■ 方向 24/27|汽车电子&底盘 · 计划运营 · 本科 岗位职责: 1、主导梳理客户需求预测,排配生产计划下达工厂,监控生产损耗情况,并跟进计划达成情况,积极协调相关人员处理生产异常,保证生产及交付顺利进行; 2、负责评审客户需求,匹配产能及物料满足情况制定排产计划,协调资源,保证生产交付; 3、负责按照工厂生产计划,正常有序的进行物料的进仓、发料、退料、以及发货,确保物料的时效性和准确性; 4、负责协调并拉通相关部门解决生产制程异常问题,保证生产节奏按计划排产正常进行; 5、负责输出客户紧急插单导致的产能及物料调整方案,及时做好风险预警并积极协调产能及提拉物料,规避产能不足或物料短缺造成的停线; 6、负责分析客户临时需求变动产生的长账龄呆滞物料,拉通客户,开发,工艺,品质等部门共同评估消耗方案,避免造成经济损失; 7、负责推动、监督计划管理的标准化、系统化、信息化和透明化落地,持续优化各类管理流程。 任职要求: 知识技能要求:1.熟悉供应链运作流程; 2.熟悉业务相关部门的作业流程与操作要求; 3.熟悉工厂运营模式。 4.掌握SAP/WMS/PLM/TMS等系统; 5.熟练操作计算机,灵活运用excel、word、ppt等办公软件。 学历要求:本科 外语要求:英语+CET4 专业要求:管理科学与工程类、工商管理类、数学类专业优先 ■ 方向 25/27|产能规划&外贸&物流规划 · KD物料计划 · 本科 岗位职责: 1、负责PO订单接收与评审:国内外各基地涉及KD套件、MOQ件、补发件、胶片、危险品、辅料等订单组织及统筹管理,保证订单异常问题闭环; 2、负责订单订舱及输出:对KD各类订单组织评审订舱计划并输出,保证发运计划中到柜、离港正常按计划执行; 3、负责PO订单执行与交付监控:对生产和到目的港各环节异常进行动态监控管理,保证KD物料按时达成交付; 4、负责各事业部二级件、外单、售后件、包运一体对接,统筹对接管理客户需求,组织KD评审接单及输出交期; 5、负责KD各环节的离港前存货动态管理,降低存货周转天数,保证存货达成公司目标。 任职要求: 1、本科及以上,供应链、物流、工业工程、统计、管理类优先; 2、熟练Excel PPT等办公软件; 3、能拆解任务、排优先级、制定合理进度表; 4、善于沟通,数据敏感,有一定的抗压能力; 5、有供应链、项目助理类实习或校园活动策划优先。 ■ 方向 26/27|智能电子集成智造 · 计划物控 · 本科 岗位职责: 1、接收商务DBT,预排MPS核对物料并制定与调整生产周/日计划,保障生产有序进行; 2、协调处理生产异常,确保生产计划按时完成; 3、依照SAP工单管制作业进行工单开立、关闭与修改管控,确保工单数据准确; 4、依照WIP标准管控库存水准,优化库存结构; 5、管控生产进度并协调生产计划与出货需求,保障按时交付; 6、协调跟催处理呆滞物料与不良物料,降低物料损失。 任职要求: 知识技能要求: 1、熟悉生产计划与排程(MPS/MRP)基本原理,熟悉EMS电子全流程运作; 2、了解供应链管理流程(采购、生产、仓储、配送); 3、能熟练使用Excel,对数据敏感度高,具备较强的全局统筹、风险预判和跨部门推动能力。 学历要求:本科 外语要求:CET-4优先 专业要求:供应链管理类/工业工程/物流管理 ■ 方向 27/27|动力电池 · 生产计划 · 本科 岗位职责: 1、负责组织完成工厂生产计划、物料计划的制定和跟进; 2、负责组织订单评审、协调资源达成客户需求; 3、跟进生产、物料异常处理进度; 4、负责推动和跟进工厂呆滞物料的处理; 5、协助上级完成本科室的任务和目标。 任职要求: 知识技能要求: a.精通办公软件 b.精通供应链运作流程 c.熟悉业务相关部门的作业流程与操作要求 d.熟悉工厂运营模式;e.具有项目管理经验 专业要求:物流管理、供应链管理、数学、统计学等专业优先

🏢 企业简介

总部深圳

比亚迪创立于上世纪九十年代,总部位于深圳,是国内领先的新能源汽车与动力电池、电子制造民营企业,业务覆盖乘用车、商用车、轨道交通及核心零部件研发制造。公司在电动化、智能化、电池材料与车规级半导体等领域持续投入,构建从能源获取到应用的全产业链布局,行业地位与全球影响力稳步提升。依托深圳、西安、长沙、合肥、重庆等多地产业基地,以及北京、上海等研发与职能中心,比亚迪为应届生提供覆盖整车开发、三电技术、智能驾驶、供应链与数字化等方向的广阔舞台,业务持续扩张带来多元城市岗位与清晰的职业发展空间

📍 主要办公地点
深圳坪山区西安高新区长沙雨花区常州武进区合肥长丰县重庆璧山区上海松江区北京怀柔区惠州大亚湾区韶关浈江区

投递方式

投递入口需登录后查看,登录 / 注册 即可使用

🎯 AI校招画像 (来源:百度AI搜索+DeepSeek)

🏢 公司文化与工作氛围
- 比亚迪强调“全产业链视野,多元发展”,但所谓“多元”实为在既定轨道内深化对体系的理解,跨序列流动极难。 - 员工评价两极分化:看好新能源前景的认为平台好、应届生培养体系完善;争议主要集中在加班文化和管理流程。 - 技术实力受认可,全球研发人员超12万名,累计专利申请量超7.1万项,授权量超4.2万项。 - 晋升分技术专家和管理骨干两条线,如项目岗从工程师到高级工程师再到项目经理,配套培训跟得上。 - 个别部门流程复杂,肇庆等部分基地通勤不方便。
⏰ 加班情况与工作强度
- 争议主要集中在加班文化,“周末必加还没加班费”是常见吐槽。 - 地域差异明显:肇庆加班比深圳狠,周末双加是常态,待遇还差一截。 - 普工层面:每天工作10小时以上,旺季需额外加班;工作日加班按1.5倍工资,周末2倍,法定节假日3倍;部分部门两班倒,月休仅4天较常见。 - 生产岗强度最高,技术岗项目压力大,项目岗需长期驻外。
💰 薪资待遇与年终奖
- 普工/技工类:月综合收入(应发工资)4000-6000元;也有来源称普工综合月收入约5000-8000元,淡季可能降至4500元左右;技工月薪8000-15000元。 - 白领/技术类(据匿名网络爆料):本科平均月薪约23000元,硕士约27000元,博士约43000元。 - 工资结构:底薪+绩效+加班费+补贴;试用期底薪2600-2800元,加班费按2200元基数计算,工作日1.5倍,周末2倍。 - 校招宣传中“有竞争力的薪酬包”在比亚迪对应的是起薪处于行业中位,但配套相对完善的福利体系,稳定但个人议价权相对较弱。
🎁 福利体系
- 入职即购买商业险,可自愿加入公司医疗基金,住院费用在社保报销基础上可再次报销。 - 提供免费宿舍(6-8人间)、班车、餐补。 - 节日福利、年假、体检一样不少,深圳户口也给办。 - 设有健康监测小屋和工龄奖励。
📋 校招流程经验
- 流程为:简历网申 → 空中/线下宣讲 → 综合面试 → 专业面试 → offer → 签约。 - 简历投递渠道:PC端job.byd.com,移动端“比亚迪招聘”公众号;投递成功后有报名号,用于后续咨询识别身份。 - 宣讲行程院校的简历在宣讲会结束后统一处理,通过筛选的一般7个工作日内收到面试通知;非宣讲院校在集中行程后处理。 - 面试安排:先综合面试,后专业面试。 - 2027届博士秋季校园招聘提前批已发布,本科与硕士正式秋招随后集中开启。
🚀 投递建议与避坑指南
- 简历投递时“宣讲城市”字段建议勾选可线下参与宣讲的城市,方便后续招聘安排。 - 面试前可在“招聘官网-个人中心-简历管理”修改简历,投递时注意信息准确。 - 薪资谈判要往高了谈,后期调薪困难。 - 适合看好新能源前景、愿意接受高强度工作者;对工作生活平衡要求高的人需谨慎考虑。 - 注意岗位差异:生产岗强度最高,技术岗薪资竞争力强但项目压力大,项目岗需长期驻外;跨序列流动困难,投递前需明确职业路径。
👥 员工口碑与离职率评价
- 员工评价两极分化:看好新能源前景的觉得平台好,应届生培养体系完善,福利帮着攒下钱;争议主要在加班文化,周末必加还没加班费。 - 技术实力获认可,专利众多,但个别部门流程复杂。 - 普工反映“干几年后显老”,晋升需通过技能评级或内部考试,普通工人发展空间有限。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
- 2027届秋招已启动,博士提前批先行,本科硕士秋招随后集中。 - 招聘需求覆盖汽车工程/新技术/商用车/基础科学研究院,岗位方向包括电动技术开发、底盘技术开发、车身技术开发、内外饰技术开发、CAE&NVH性能、汽车造型设计、整车集成技术开发、前瞻研究、智能电子电器、软件与数字化、轻量化研发、冲压模具、精密模具、自动驾驶算法、目标检测、感知融合、三维重建、智能语音、NLP、VLA、AI Agent、多模态/端到端大模型、世界模型、大模型训练/应用、高性能计算、智能体、产品设计、电机设计、技术规划、软/硬件开发、软/硬件测试、系统/项目/仿真开发、三电系统、电控开发、热管理、成本/数据等。 - 全球业务覆盖广泛,境内外工作地点众多。

ℹ️ 信息来源

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