【工作职责】 1. 负责公司管理制度的整理、汇编工作，并保证公司管理制度体系的有效运行。 2. 负责会议组织、会议纪要编制及督办，会议汇报总结材料等编写，及向上级报送请示、报告并督办上级批复和公司发文审核与公司工作指令的督办工作。 3. 负责审核以公司名义上报、下发的编号文件；负责抽查公司会议决议的执行情况，记录、反馈；参与重要文件、专题报告、工作总结、领导重要讲话及汇报材料的起草。 4. 负责公司公文、机要公文的拟编、审稿、收发、存档和处理；行政印章、证照的制发等行政日常管理工作。 5. 负责外来参观、会议接待，内部订餐、订房等事务的统一办理工作，并合理控制招待费用，及完成其他临时性工作任务。 【任职要求】 1. 硕士研究生及以上学历，管理类、行政管理、秘书学、汉语言文学等相关专业。 2. 具备公文与文书撰写技能。 3. 具备机要、保密、印章等管理技能。 4. 具备Office办公、会务筹备、接待、台账管理等相关技能。 5. 具备较强的保密意识。 【福利待遇】 1. 福利保障：五险一金、工龄工资、降温补贴、取暖补贴、保健津贴、在职学历提升补贴、职称津贴、节假福利、健康体检、带薪年假等。 2. 多元化福利食堂：自建食堂，1元工作餐，北方面食、米饭皆有供应。 3. 出行无忧：免费乘坐专线通勤班车（固定路线）。 4. 培训机会：入职培训、在职培训、轮岗培训等各类培训。