阶跃星辰
实习

岗位信息

招聘岗位
实习-RL 基础设施工程师
工作城市
上海
是否笔试
未明确
招聘批次
实习
发布日期
2026-04-30

📋 岗位职责 / 任职要求

岗位简介 负责大模型 RL 训练与推理系统建设，支持训练效率、系统稳定性和工程迭代速度的持续提升。工作内容覆盖分布式训练、推理链路、性能优化、稳定性治理，以及 Agent RL 相关能力建设。 岗位职责 1. 负责 RL 训练与推理基础设施的设计、开发与优化。 2. 负责分布式训练、任务调度、权重同步、热更新等核心链路建设。 3. 持续优化系统性能，包括吞吐、时延、GPU 利用率、训练效率等指标。 4. 建设稳定性与可观测能力，定位并解决 OOM、超时、通信瓶颈、一致性问题等。 5. 参与 Agent RL 相关训练与系统支持工作，推动训练框架适配更复杂的 Agent 场景。 任职要求 1. 熟悉 PyTorch、CUDA、NCCL、Linux，理解分布式训练与推理系统基本原理。 2. 了解 RLHF 或相关训练方法，对 PPO、DPO、GRPO、Agent RL 等方向有实际经验或较强理解。 3. 有性能分析、问题排查和系统优化经验，能独立定位复杂问题。 4. 熟悉 AI Coding，有使用或建设代码助手、自动化研发工具、Coding Agent 的经验。 5. 有代码品味，对工程质量有要求，乐于学习新技术、新工具和新方法。 加分项 1. 有大模型训练或推理系统相关经验。 2. 有多机多卡、集群训练或在线服务稳定性治理经验。 3. 对 Agent、推理优化、系统架构演进有持续兴趣。

🏢 企业简介

总部上海
📍 主要办公地点
北京上海

投递方式

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🎯 AI校招画像 （来源：DeepSeek AI搜索）

🏢 公司文化与工作氛围
- 公司定位：阶跃星辰成立于2023年4月，是行业领先的通用大模型（基础大模型）创业公司，坚定探索AGI，使命为"智能阶跃，十倍每一个人的可能"。 - 核心团队：CEO姜大昕（前微软全球副总裁、微软亚洲互联网工程院首席科学家、算法负责人）；系统负责人朱亦博（有多次单集群万卡以上的系统建设与管理经验）；数据负责人焦斌星（前微软必应引擎核心搜索团队负责人）。团队聚集了来自微软、谷歌、字节、腾讯等公司的顶尖人才。 - 公司规模：301-1000人（据牛企直聘平台披露）。 - 工作氛围：内推帖描述"工作环境很好，氛围和谐"、"AI原生团队，人才密度极高，充分扁平、高效、务实"、"弹性工作不打卡，工作时间根据不同组情况不同"、"每周安排有各种社团活动"。
⏰ 加班情况与工作强度
- 内推帖明确提到弹性工作不打卡，具体工作时间"根据组情况不同"。
💰 薪资待遇与年终奖
- 器件算法工程师：50万元/年（2026届校招，硕士学历，工作地上海徐汇区，招聘1人，来源：南京邮电大学就业信息）。 - 大模型应用算法工程师：74万元/年（发布于2026-04-23，硕士学历，来源：江苏24365大学生就业服务平台）。 - 实习类岗位（20k/月，本科及以上，来源：国家大学生就业服务平台）： - Stepstar实习-端侧LLM/VLM算法研究员：20k/月 - Stepstar实习-高性能网络系统工程师：20k/月 - Stepstar实习-LLM post train算法研究员：20k/月（招8人） - Stepstar实习-LLM预训练数据算法工程师：20k/月（招3人） - 27届Stepstar-语音大模型产品经理：20k。 - 大模型数据开发实习生：300元/天（猎聘网）。 - 校园招聘HR实习（顶尖人才计划方向）：月薪6K-7.5K；项目管理实习：4.2k/月。 - 27届大部分正式岗位（如pre-train数据算法工程师、mid-train算法研究员）标注为"面议"。
🎁 福利体系
- 补充医疗保险（器件算法工程师岗位明确列出）。 - 五险一金、带薪年假、定期体检、弹性工作（北京邮电大学26届春季招聘会信息）。 - 解决北京户口（北邮26届春季招聘会信息，针对北京岗位）。 - 长期激励/股权激励：内推帖提到"长期激励高值回报"；StepStar顶尖人才计划官方提到"Top同学更有机会获得长期激励，共享业务增值空间"。 - 资源方面：官方及内推帖强调"丰富的算力资源"（内推帖称"算力：国内独角兽第一，数万张卡"）。
📋 校招流程经验
- 招聘项目：2027届校招主要通过"StepStar顶尖人才计划"进行，2026年7月-8月在全球启动（闽南师大、西安交大、北理工、河南工程学院等高校就业网均已发布；CUHK就业网显示截止日期为2026-10-30，闽南师大公告显示过期时间2026-10-18）。 - 招聘对象：全职岗位面向2026年9月-2027年8月期间毕业的本/硕/博；实习岗位面向2026年9月及以后毕业。 - 招聘城市：北京、上海。 - 岗位类别（官方六大方向）：大语言模型、多模态、Agent、语音、端侧、Infra。具体岗位包括：LLM pre-train/mid-train/post-train算法研究员、数据算法工程师、多模态算法研究员/工程师、AIGC算法研究员/工程师、Agent RL算法研究员、语音大模型算法研究员/工程师、code大模型算法研究员/工程师、大模型训练框架系统工程师、大模型推理优化系统工程师、大模型应用算法工程师、AIGC产品经理、AI大模型语音产品经理、战略分析师、前端/后端研发工程师等。 - 投递方式： - PC端：搜索"阶跃星辰校园招聘"进入官网 → StepStar招聘项目 → 选择心仪岗位投递； - 移动端：关注"阶跃星辰"公众号 → 菜单栏"加入我们" → StepStar招聘项目； - 邮箱投递：发送简历至 campus@（具体邮箱后缀未完整披露），备注岗位方向； - 也可通过国家大学生就业服务平台（ncss.cn）投递。 - 时间节点参考（26届秋招披露）：网申时间为2025/07/30~2025/09/30，简历筛选→技术面试（2轮起）→HR面试→面试评级→offer沟通。 - 实习转正：官方明确"成为StepStar实习生将有极大概率直接获得应届Offer"。
🚀 投递建议与避坑指南
官网/公众号/邮箱campus@stepfun.com投递，备注岗位；非应届可投实习岗
👥 员工口碑与离职率评价
- 内推帖口碑：员工称"工作环境很好，氛围和谐"、"算法、数据和产研各种大佬云集"、"公司刚融资完还是比较有钱和舍得花钱"、"算力国内独角兽第一"。 - 融资情况：A轮投资方包括红杉等（内推帖）。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
- 官方六大方向：大语言模型、多模态、Agent、语音、端侧、Infra，其中算法类岗位（pre-train/mid-train/post-train、AIGC、Agent RL、code、语音、端侧）数量最多。 - 业务趋势：战略聚焦"AI+终端"，已与国内过半头部手机品牌（OPPO、荣耀、中兴等）深度合作；联合吉利、千里科技打造整车智能体，已在极氪8X首发并量产。 - 技术布局：已发布Step-1千亿参数语言大模型、Step-1V千亿参数多模态大模型、Step-2万亿参数MoE语言大模型预览版；面向开发者开源多个多模态大模型。 - 从平台职位可见，pre-train/mid-train等前沿算法研究岗与Infra工程岗为招聘重点。 ## 二、

ℹ️ 信息来源

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