人力资源实习生 工作地点：北京 实习时长：至少3个月，每周全职5天，能长期实习优先 【岗位职责】 1. 简历筛选与人才库搭建 2. 招聘全流程执行支持 3. 候选人跟进与背调辅助 4. 招聘数据与行政文书工作 5. 专项与临时工作以及上级安排的工作 【任职要求】 1. 本科及以上在校学生，人力资源、工商管理、经管类、理工科专业均可，大三/研一/研二优先； 2. 具备基础Excel能力，会使用筛选、透视表，做事细致、逻辑清晰，擅长信息分类整理； 3. 沟通温和有耐心，敢于电话沟通，抗压能力强，可批量处理简历与人访工作； 4. 对股权投资、硬科技、科创行业有兴趣，有招聘/社团人事实习经历加分； 5. 时间稳定，无频繁请假、短期离岗情况。 【实习收获】 1. 一对一HR带教，完整学习高端投资人才招聘全流程，掌握人才分层、候选人匹配、背调、offer全链路实操； 2 深度接触VC行业投资总监群体，积累高端产业人才资源； 3. 氛围轻松年轻化； 4. 开具正规实习证明，表现优秀可提供推荐信，实习表现纳入正式招聘参考。