【关于家辉】 家辉教育系上海高考行业领军教育企业，持续关注数学物理基础学科发展，在上海成立了自然科学基金，并在清华、北大、复旦、交大等顶尖学府数学和物理学院建立高校人才资助计划，发掘和弘扬基础学科 0 到 1 生态建设，做中国版斯隆基金会，每年投入不亚于 1000 万元。通过长期战略对话机制，基于对人类发展的持续思考，深度解码未来创新人才的培养逻辑，率先提出 "创新思考力" 核心培养理念，构建起 “大中贯通” 的进阶式课程体系。 企业密切关注 ai、区块链、ar/vr 等新兴技术，持续投入科研课题，探索教育创新第二曲线。 历时十四年匠心沉淀，独创 P.T.A. 质量管理标准，以严苛的品控体系为 "好课程、好老师、好课堂" 保驾护航。 集团汇聚行业权威专家与金牌教练，通过顶层课程设计、教师赋能发展与教研一体化指导，持续孵化教学骨干，打造出一支学术底蕴深厚、教学实力过硬的专业师资方阵。 创办至今，家辉已累计向国家奥林匹克集训队输送 66 名精英选手，培养 197 位国家金牌得主；仅 2026 年度，即助力 491 名学员成功迈入清华、北大、复旦、交大等一流学府。 【关于英才计划】 「家辉教育英才计划」是名校应届生专属人才引进 & 系统培养项目。 通过“暑期实习—专项集训—长周期带教”三段式培养，帮助学生毕业前具备独立授课能力，实现从校园到职场的平稳过渡。 【工作内容】 1. 潜力测评：以笔试+DEMO试讲形式，参加半日潜力测评，全面评估你的学科功底与教学潜力，作为入围英才计划的第一步； 2. 入职带教：通过潜力测评拿到 offer 后，先参加为期一周的新师带教培训，快速进入教学场景； 3. 系统学习：完成新教师培训课程，吃透公司产品与上海考情； 4. 跟班实战：跟随带教老师担任跟班助教，完成所在班级的学情分析，在导师指导下持续提升"学情诊疗"能力——看得准学生的问题，才能教得准； 5. 功底打磨：定期完成试卷练习，持续提升学科功底，通过功底测试； 6. 教学实操：秋季起每周线上或线下完成教学任务，保持教学熟悉度，稳步上手。

【岗位要求】 1. 院校背景：清北复交、华师、南大、浙大、中科大、同济等院校 27 届在校生； 2. 学习能力：学习态度端正、主动性强，能快速掌握标准化教学流程； 3. 表达能力：口头表达清晰，具备课堂呈现的潜力，能把复杂的题讲得让人听懂； 4. 成长意愿：有志在教育行业长期发展，愿意从助教做起，逐步成长为骨干教师； 5. 时间投入：秋季至次年春季，可阶段性持续参加培训与带教。 【福利待遇】 1. 实习薪资：400元/天； 2. 住宿补贴：外省学生每月 3000 元住宿费补贴； 3. 人才激励：清北及华东五校学生可享受额外人才激励，最高可达 45 万； 4. 导师带教：完善的一对一带教制度，全方位、多平台学习与实践。