| 类型 | 名企宣讲会 |
|---|---|
| 时间 | 2026-10-16 09:20 |
| 城市 | 成都 |
| 场地 | 望江校区就业指导中心215室 |
| 承办高校 | 四川大学 |
| 主体企业 | 新物智（重庆）科技有限责任公司 |
新物智（重庆）科技有限责任公司将于 2026-10-16 09:20 在成都望江校区就业指导中心215室举办校园招聘宣讲会，由四川大学承办。该场次面向成都及周边高校应届毕业生，现场通常包含企业概况与业务介绍、校招岗位与培养体系讲解、网申流程与时间节点答疑等环节，是了解新物智（重庆）科技有限责任公司校招计划最直接的线下渠道。
校招宝已同步本场次的活动类型（名企宣讲会）、主办方、场地与开场时间；宣讲会预约要求、入校政策与临时调整请以四川大学就业信息网与新物智（重庆）科技有限责任公司官方公告为准。
怎么参加：按公告时间到 望江校区就业指导中心215室 参加；若公告要求预约，请先完成预约报名；外校同学入校政策请提前向四川大学确认。
会前准备：准备 1–2 页中文简历（纸质 3–5 份 + 电子版），梳理 2–3 个意向岗位与 30 秒自我介绍，提前了解新物智（重庆）科技有限责任公司的业务与招聘节奏。
会后怎么投：宣讲 / 双选现场通常同步开启网申，建议当天完成投递；也可在站内查看 新物智（重庆）科技有限责任公司 在招校招岗位。
新物智（重庆）科技有限责任公司
发布企业：新物智（重庆）科技有限责任公司 丨 发布时间：2026-09-29 丨 浏览次数：24
校外学生报名入校
外校学生请携带身份证进校参加招聘会
招聘类型：线下宣讲
宣讲地址：望江校区就业指导中心215室
渝欧·新物智2027「经营新星计划」
高潜经营人才专项招募面向2026届、2027届高校毕业生
岗位名称：AI全域***手（业务Owner方向）
计划招募：40人
「经营新星计划」是新物智面向未来经营单元负责人设立的独立高潜人才发展通道。入选者将直通全球优质大健康消费品牌的真实项目，从真实用户问题出发，综合调动内容、产品、店铺、社群与数据等经营要素，借助贯穿业务全流程的AI能力，持续推动业务结果，在实战中逐步看懂一门生意、跑通一个经营闭环。项目由公司总经理亲自带教，业务Leader与行业专家共同辅导，帮助优秀人才持续提升判断力、创造力与经营能力，逐步成长为3—5人经营单元的业务Owner。
1.用户需求与信任经营：深入真实用户场景，识别用户需求、痛点和经营机会，持续建立用户关系与信任；
2. 全链路业务经营：根据个人优势和业务需要，从用户经营或品牌经营切入，逐步参与用户洞察、内容解决方案、产品与店铺经营、用户服务和数据复盘等经营环节；
3. AI协同与质量判断：运用AI和数字员工开展研究分析、内容创作、任务执行与复盘，并对AI产出进行判断、校验和优化；
4. 业务优化与目标达成：根据用户反馈和经营数据持续调整经营方案，推动业务目标达成，并沉淀可复用的经营方法；
5. 经营管理与团队成长：随着能力成长，逐步承担目标制定、资源配置、风险控制、结果兜底和成员培养等职责，最终成长为对完整经营结果负责的3—5人经营单元业务Owner。
1.基本要求：
1. 本科及以上学历，专业不限；计算机类、电子信息类、自动化类、数学类、统计学类、管理科学与工程类、工业工程类等相关专业优先；
2. 毕业时间为2026年1月1日至2027年7月31日；
3. 2027届每周到岗不少于4天，本岗位长期留任，不接受短期实习；
2.愿力能力要求：
想成为AI时代的商业经营人才，有强烈的成长愿力、有担当，能够主动推动业务结果达成；
对用户、内容、品牌、电商、数据分析或AI商业应用中的至少一个方向有持续兴趣或实践；
具备较好的逻辑思维、数据敏感度、内容审美、表达协作及问题解决能力；
能够接受未来根据业务需要，在国内其他城市或海外工作；具体安排结合业务需求及本人意愿确定。
有以下任一经历者优先
- 从0到1发起并推动过创业项目或账号运营；
- 有3个月以上相关实习经历；
- 参加过创新创业、商业运营、营销或AI应用类赛事；
- 组织实施过复杂大型活动。
请在简历中附相关经历证明材料，重点说明一项由你真正负责并推动至结果的经历，问题分析、个人责任、关键行动和成果描述清晰者，将被优先评估。
单位信息
单位名称 新物智（重庆）科技有限责任公司
单位性质 其他企业 单位行业 批发和零售业
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隶属单位 下属单位 单位官微
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视频介绍
单位介绍 单位简介
新物智成立于2025年，是重庆渝欧数智科技(集团)股份有限公司的控股子公司，新物智作为渝欧数智集团的核心战略板块，定位家庭健康产品解决方案商，以家庭长期信任为核心，覆盖婴幼儿、儿童、中青年、老年人全生命周期健康服务，布局敏宝母婴、营养保健品、电商运营、线下零售、AI智能服务等多业务板块。
企业文化
以 "让每个家庭生得起宝宝，养得好小孩" 为使命，秉持客户至上、团队合作、拥抱变化、激情、诚信、开放的价值观，致力于成为一家以用户长期价值为中心、由 AI 与系统机制主导运行、持续自我进化的能力型企业。
晋升通道
公司打造人+AI家庭健康服务系统，以AI底座、知识库、经营单元为核心，搭建完整OPC业务***手人才培养体系，不培养岗位螺丝钉，专注培养可全链路负责的商业***人才，所有实习生均可深度参与真实商业项目实战。
福利待遇
提供餐补、家庭健康产品骨折价内购、AI 专项培训、节日积分福利；办公地点位于重庆大礼堂旁马鞍山堂里渝欧产业园，配套员工食堂；执行 9:00–9:30 弹性打卡、18:00–18:30 下班，午休 1.5 小时，不强制加班；五险一金
培训体系
总经理亲自带教，内部业务 Leader 和外部行业专家共同辅导
考核方式
其他说明