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名企宣讲会即将开始

北京市海淀区私立新东方学校·中央财经大学宣讲会

类型名企宣讲会
时间2026-10-28 18:30
城市北京
场地学院南路校区学术会堂102
承办高校中央财经大学
主体企业北京市海淀区私立新东方学校

📌 本场校园招聘说明

北京市海淀区私立新东方学校将于 2026-10-28 18:30 在北京学院南路校区学术会堂102举办校园招聘宣讲会,由中央财经大学承办。该场次面向北京及周边高校应届毕业生,现场通常包含企业概况与业务介绍、校招岗位与培养体系讲解、网申流程与时间节点答疑等环节,是了解北京市海淀区私立新东方学校校招计划最直接的线下渠道。

校招宝已同步本场次的活动类型(名企宣讲会)、主办方、场地与开场时间;宣讲会预约要求、入校政策与临时调整请以中央财经大学就业信息网与北京市海淀区私立新东方学校官方公告为准。

🎯 参会与投递指南

怎么参加:按公告时间到 学院南路校区学术会堂102 参加;若公告要求预约,请先完成预约报名;外校同学入校政策请提前向中央财经大学确认。

会前准备:准备 1–2 页中文简历(纸质 3–5 份 + 电子版),梳理 2–3 个意向岗位与 30 秒自我介绍,提前了解北京市海淀区私立新东方学校的业务与招聘节奏。

会后怎么投:宣讲 / 双选现场通常同步开启网申,建议当天完成投递;也可在站内查看 北京市海淀区私立新东方学校 在招校招岗位。

🏢 单位介绍

宣讲会公司:北京新东方2027中央财经大学专场宣讲会

发布日期:发布时间:2026-09-22 08:18:17"},"ename":"recruitmentFair1

宣讲日期:2026-10-28

简历接收邮箱:dongjiajun@xdf.cn

📋 北京新东方2027校园招聘简章

新东方北京学校创立于1993年11月16日,是新东方教育科技集团旗下创立时间最早、规模最大的学校之一。其作为新东方的发源地,下辖素质教育业务、素养教育业务、学习机业务、游学与营地教育业务和学习成长教育业务、文化旅游业务等,在职教职员工约3000人。作为新东方教育科技集团的A级学校,新东方北京学校为优秀人才提供广阔的职业发展平台,帮助上万名大学生找到职业方向,培养综合能力。

一、招聘对象

毕业时间为2026年1月1日-2027年12月31日的海内外高校毕业生。

二、招聘岗位及综合收入

t

教师类(综合收入8-15k/月)

t

高中个性化教师

招聘方向:语文/数学/英语/物理/化学/生物/历史/地理/政治

工作职责

t

参与相关课程的更新迭代、满足个性化需求;

t

积极参加部门组织的培训、教研、会议等活动;

t

及时沟通反馈,制定个性化学习计划; 4.完成领导交代的其他事宜。

任职资格

t

教育背景:本科及以上学历,在读研究生也可沟通;

t

教学经验:具备扎实的专业知识与技能;

t

能力素质:普通话标准,有良好的沟通表达能力、有团队精神、有责任心。

t

高中班课教师

招聘方向:语文/数学/英语/物理/化学

工作职责

t

负责高中相关课程教学,班课授课模式;

t

线下参加部门和学科组织的教研培训活动;

t

课下及时完成学员反馈和习题答疑,跟进学生学习状态,及时和家长沟通,制定相关学习与教学计划;

4、配合学管完成续班任务;

任职资格

t

本科及以上优秀学历,应届生或相关专业在读研究生;

t

熟悉考试内容,具备扎实的专业知识与技能,有班课授课经验者优先;

t

普通话标准,具备语言表达能力和沟通能力,有团队合作精神,责任心强;

4、抗压能力强,致力于在教培行业长期发展。

t

学习机教师

招聘方向:语文/数学/美语/物理

工作职责

t

进行学习机对应方向课程教学、学生答疑;

2、定期与家长沟通并制定合理的学习计划。

任职资格

t

统招本科及以上学历,专业不限,熟悉相关教学内容,具备扎实的专业知识与技能;

t

学习能力强,有较强的沟通能力;

t

踏实肯干,能够承担一定的工作压力,有良好的团队合作意识。

t

素养教师

招聘方向:传统文化/益智脑力/双语故事/人文素养/科学素养/宝贝素养

工作职责

t

教授科学素养相关内容;

t

线下参与部门和学科组织的教研培训活动;

t

课下及时完成学员反馈和习题答疑,跟进学生学习状态,及时和家长沟通,制定相关学习与教学计划;

4、学员留存及招生转化相关工作;

任职资格

t

统招本科及以上学历,师范及相关专业优先

t

喜欢小朋友并具备与小朋友交流的能力,授课风格活泼,口齿清晰,普通话标准,熟悉office软件的应用;

3、抗压能力强,态度意愿强;

4、现居北京或后期有在北京长期发展的意向

t

素质教师

招聘方向:编程教师

工作职责

t

深入教研一线,进行少儿编程课程内容、教辅教案的研发与撰写,夯实教育功底,提升教育硬核能力;

t

为学生提供一流的课程产品体验;

3.保障教学服务工作高效有序地进行,助力部门内外工作效率的提升;同时深入了解团队运营策略及相关体系;

任职资格

t

统招本科及以上学历,计算机类、信息类、师范类等相关专业优先。

t

有较强的自驱创新能力,为人亲和开朗,具有良好的口头及书面沟通能力与表达能力;

t

责任感强,且具有良好的学习能力、抗压能力和组 织协作能力,能够从管理者及团队的视角看待并分析问题;

t

员工类(综合收入8-15k/月)

t

骄阳计划销售培训生、程顾问、学习顾问

工作职责

t

完成个人年度、季度、月度业绩任务,开发和维护数据资源,提升数据利用率及转化率;

t

通过电话外呼或微信维护等过程指标的要求完成当月新签业绩,参与客户接待面谈过程,通过对学员的学情诊断,提供课程规划方案,达成报名;

t

负责策划、组织、执行各类推广活动,拓展和维护相关渠道,通过活动获取客户信息并达成数据的有效转化;

t

参与部门新产品及新项目的推广工作,如续费、新高一项目等;

5. 完善已报名学员的课前服务工作,沟通客户需求,为学生匹配师资,提供排课建议;

任职资格

教育背景: 统招本科及以上学历,专业不限

知识技能: 熟练使用 Office 办公软件

能力要求: 客户导向、目标意识、沟通协调、学习能力、责任心、抗压能力

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实习类

t

未来发展路径【专业/管理发展双通道】

专业通道:

专员—高级专员—高级工程师/管理师—资深工程师/管理—专家—高级专家

管理通道:

专员—高级专员—主管—经理—总监—校长助理/副校长—总经理/校长

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简历投递

官网投递:登录新东方招聘(zhaopin.xdf.cn)搜索“27届校招北京”岗位

投递邮箱:bj_hrzp@xdf.cn(备注:姓名 投递岗位)

投递链接:bs***.cn[点击查看](选项岗位一键投递)

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招聘流程及投递时间

t

招聘流程:

t简历投递——简历初筛——面试——培训/实习——入职

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秋招投递时间

2025年9月1日至2025年12月31日

五、福利文化

【成长加油站】 · t

丰富多样的学习机会:通用技能培训、教学技能培训、中欧在线学习资源、管理者培训、行业大会学习机会等,为你的成长保驾护航~

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教师发展晋升四通道:教师、管理、师训、研发四晋级通道,总有一款适合你~

【嗨fun每一天】

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各色节日活动、团建,解锁专属于你的狂欢~

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异业合作优惠,工牌在手,吃喝玩乐全都有~

【生活大礼包】

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五险一金,让你无后顾之忧~

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年度旅游,集体大游,和小伙伴一起去看看世界~

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带薪年假,法定加额外假期,按下工作的暂停键,让生活慢下来~

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生日、结婚、生育礼金,节假日惊喜礼品,致敬生命中每个重要的日子

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员工互助基金,一方有难,八方支援~

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年度体检,用健康的体魄迎接美丽每一天~

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员工优惠报名,本人及子女学习享5折,亲朋等享受8折~

联系人信息:

联系人邮箱:dongjiajun@xdf.cn

联系电话:13699110950

招聘会信息来自公开渠道汇总,实际安排以主办方公告为准。登录后可设置开场提醒;更多场次见 校园招聘会日程,投递与笔试准备见 校招攻略。