央国企校园招聘笔试题

胜任力，是指在特定工作岗位、组织环境和文化氛围中绩优者所具备的可以客观衡量的个体特征及由此产生的可预测的、指向绩效的行为特征。胜任力包括职业、行为和战略综合三个维度。职业维度指处理具体的、日常任务的技能；行为维度指处理非具体的、任意任务的技能；战略综合维度指结合组织情境的管理技能。根据以上定义，下列属于胜任力的战略综合维度的是（ ）。